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Information et Communication

Dans le secteur de l'information et de la communication, l'impact de la numérisation et l'abondance des données disponibles sont désormais nettement perceptibles. De nombreux canaux médiatiques sont devenus essentiellement numériques et la technologie joue également un rôle majeur dans les coulisses des médias «analogiques». On peut mesurer presque tout, y compris le comportement du consommateur. Cela a un effet considérable sur les modèles de gestion, mais aussi sur les employés. Travailler dans un environnement numérique entraîne une plus grande diversité au niveau des emplois et exige différents types d'expertise. L'adaptabilité est essentielle.

Le comportement humain dans un environnement numérique

L’analyse des données et l’intelligence artificielle aident les gestionnaires et les recruteurs à évaluer plus rapidement et avec plus de précision les comportements, les habitudes, l’éthique professionnelle, la volonté de changer et les correspondances culturelles. L'intelligence artificielle peut également être utilisée pour améliorer le recrutement et la promotion des employés et accroître de manière significative leur engagement envers l'organisation. Vous pouvez utiliser les données fournies par l'AI pour faire des prédictions fondées sur le développement de compétences essentielles dans votre organisation. Par ailleurs, l'IA facilitera également la création de listes flexibles et exemptes d’erreurs, adaptées à la demande attendue en personnel. ORTEC propose également des applications que vous pouvez utiliser pour communiquer de façon plus directe avec vos employés. Grâce aux applications cloud et aux techniques d'apprentissage profond, il est désormais beaucoup plus facile de gérer et d'analyser de grandes quantités de données. ORTEC a développé une plate-forme flexible et conviviale pour une publicité, une planification et des achats en ligne efficaces. Grâce à un système centralisé, les annonceurs et les entreprises de médias peuvent afficher un aperçu complet de leurs campagnes publicitaires en ligne.

Planifiez les listes en utilisant des algorithmes avancés
Utilisez de manière optimale l'Internet des objets
Mettez à jour les compétences numériques de votre personnel
Comparez les budgets et les coûts de vos employés et pigistes
Créez des listes qui tiennent compte des préférences des employés, des réglementations et des conventions collectives
Intégrez les applications de la liste avec les ressources humaines et la paie

Améliorez la satisfaction des employés

Dans de nombreuses entreprises d’information et de communication, la planification des employés est un casse-tête extrêmement complexe. Les préférences individuelles, les conventions collectives, les contrats horaires, les systèmes horaires annuels, les suppléments pour horaires décalés, le solde des congés annuels et d'autres facteurs doivent tous être pris en compte. ORTEC propose des solutions qui vous aident à établir rapidement une liste efficace à court et à long terme. Le système multi-utilisateur permet à de nombreuses personnes de travailler simultanément et en ligne sur une liste, prend automatiquement en compte toutes les réglementations en vigueur et calcule les suppléments pour horaires décalés, les frais de déplacement, etc. Vos employés, où qu’ils se trouvent, peuvent à tout moment consulter la liste en ligne. Il est également possible de donner au personnel son mot à dire sur la manière dont ses horaires sont planifiés, ce qui permet d'augmenter sa satisfaction. Le système peut également être intégré de façon homogène à votre organisation informatique existante.

Optimisez vos budgets médias

La manière dont vous dépensez de l'argent en publicité influe sur le futur succès de votre organisation. Votre budget médias peut être réparti sur différents canaux et servir à financer différentes campagnes, ciblant différents groupes de clients. La publicité en ligne offre de nombreuses données sur les personnes qui ont visité votre site Web et sur la manière dont ces personnes sont arrivées là. Cela vous permet d'analyser l'effet de publicités spécifiques. ORTEC propose des outils indépendants pour analyser et prédire le comportement des clients.

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Ciblage pertinent sans problèmes de confidentialité

La confidentialité des données est une préoccupation majeure pour de nombreuses entreprises et la publicité en ligne peut être un sujet sensible. ORTEC a développé une plate-forme permettant de cibler des publicités sans utiliser de cookies ni établir de profils d'utilisateurs. Le propriétaire de l'espace publicitaire conserve le contrôle total des cookies placés pour les publicités en ligne. Les annonces sont affichées en fonction du ciblage par contexte, en utilisant le contexte de la publicité pour déterminer les catégories de publicité correspondant aux intérêts des visiteurs. De cette façon, vous pouvez atteindre vos groupes cibles pertinents sans empiéter sur leur vie privée.

Publicité en ligne efficace, planification et achat

Si vous recherchez une plate-forme flexible et conviviale utilisant un système central pour offrir aux annonceurs et aux sociétés de médias un aperçu complet de leurs campagnes publicitaires en ligne, ORTEC a la solution. Pour ce faire, la plate-forme associe des algorithmes intelligents à des technologies de pointe. La facilité d'utilisation est une fonctionnalité essentielle: les campagnes peuvent être mises en ligne en moins de cinq minutes et le système peut être employé par tout utilisateur travaillant dans le marketing en ligne. Le système devient progressivement plus intelligent en fonction des données qui y sont entrées, de sorte que les informations qu'ils fournit peuvent être utilisées pour cibler facilement des publics spécifiques. L'apprentissage machine permet d'acheter le meilleur espace publicitaire à moindre coût, contribuant ainsi à un résultat financier optimal.

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