Zoals velen van jullie weten is ORTEC sinds jaar en dag een vooroplopende speler op het gebied van Advanced Planning Software. Wat jullie misschien ontgaan is, is dat ORTEC op het gebied van personeelsplanning ook een prominente rol vertolkt. Het merendeel van de ziekenhuizen en zorginstellingen in de Benelux gebruikt onze software voor personeelsplanning, en ook binnen de logistiek, overheid en recreatiebranche worden vraagstukken over personeelsplanning zodanig complex dat onze software een helpende hand biedt.
ORTEC Workforce Scheduling (OWS) is een oplossing dat uw personeelsplanning optimaliseert. Van vakantieaanvragen via de bijbehorende applicatie, tot ziekteverlof. Van voorkeuren van chauffeurs tot wet- en regelgeving. ORTEC Workforce Scheduling biedt een overzicht van alles waar je als planner rekening mee dient te houden.
Het vakantierooster, het beheer van materiaal, periodiek onderhoud, allemaal zaken die bij de meeste van onze klanten nog in Excel leven. Door ORTEC Workforce Scheduling te koppelen aan ORTEC Routing & Dispatch (ORD) hoeven planners geen route of dienst meer uit te rollen in ORD. Zij kunnen zich 100% focussen op het maken van optimale ritten en opvolging van de operatie. Dit brengt de volgende voordelen met zich mee:
Heeft u vragen en/of wilt u meer weten? Mail dan info.bnlrwts@ortec.com voor meer informatie.
Steeds meer transporteurs spelen met deze prangende vraag. Het groeiende wagenpark, de veranderingen in wet- en regelgeving en het tekort aan chauffeurs brengen een hoop kopzorgen met zich mee voor de hedendaagse planner. Hoe zorg je voor een optimale balans?
